産業技術総合研究所つくばセンターの口コミ・評判

つくば市東1丁目 1-1
Favorite
お気に入り

評判スコア

54
33
  • 年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

    ポスドクの給料は時給で計算されて、だいたい一時間2200円もらえます。もちろん、所属によって違う可能性もあります。一ヶ月でだいたい34万もらえます。ただ、ボナスなどは一切ありません。欠勤ができるが、特別な理由あるいは有給がないと、その日の給料はなし
    20代 / 男性 / 社員(非正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職
  • 年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

    仕事が増えて、正規職員がするべきところ代理でこなせるようになると、責任も増えて業務もふくざつになってきたときに、この部分にたいしての評価がなく仕事は年々増えていくのに賃金が上がらず、組合に入るも研究所なので研究に携わるテクニカルはいいけれどアシスタントにはなんの恩恵もない
    40代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系

評判スコア 評判スコア

4人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
56
承認・称賛
45
仕事を通じた
達成感
54
仕事を通じた
成長感
57
責任・権限
67
本業での
社会貢献
42

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

583万円

平均年齢:45.0歳

3人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度28

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary
  • ポスドクの給料は時給で計算されて、だいたい一時間2200円もらえます。もちろん、所属によって違う可能性もあります。一ヶ月でだいたい34万もらえます。ただ、ボナスなどは一切ありません。欠勤ができるが、特別な理由あるいは有給がないと、その日の給料はなし
    20代 / 男性 / 社員(非正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職
  • 仕事が増えて、正規職員がするべきところ代理でこなせるようになると、責任も増えて業務もふくざつになってきたときに、この部分にたいしての評価がなく仕事は年々増えていくのに賃金が上がらず、組合に入るも研究所なので研究に携わるテクニカルはいいけれどアシスタントにはなんの恩恵もない
    40代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

9-10時間

3人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度34

Working hours and holidays
  • 子供の学校行事等比較的協力的で、勤務時間内でも融通をきかせて授業参観やPTAの仕事などに参加、出席できてよかったです。しかし、上司やそのチーム状況によってはできない、難しいなどの話も出ていましたけれど…
    40代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
  • 残業代が出る部署と全くでない部署がある点が大いに不満であった。特に、上層部が「表向きは残業していないことにしろ」と半ば強制してきたことは大きな衝撃であった。一方で、分単位で残業代を出している部署もあると聞いたときは、むしろこちらが衝撃を受けた。また、裁量労働制をいつまでも残業しても(させても)良い制度だと誤って認識している人が身分の上下に関係なく多すぎる。さらに、自分自身で業務の開始時間、終了時間を記録するシステムであるが、簡単に修正可能であり、客観性に欠ける上に、少なく見せるように強いられる点は大いに不満であった。
    20代 / 男性 / 社員(非正社員) / その他

福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

40

3人の社員・元社員の回答より

Benefit program
  • 自由にアプローチできた。予算の問題が起きるまでは、自由に海外にも調査に行けた。国家公務員の肩書を使えば、取れないような民間アポはなかった。筑波の施設、特に宿泊施設は素晴らしいが利用できたので助かった。
    50代 / 男性 / 元社員(正社員) / その他
  • 契約職員には、人間ドッグの補助がなく、所内の定期健康診断は、本当に基本的な項目だけで、バリウム検査すらない。外部で健診を受けたくても高くて受けられない。小さな建物が散在しているので、いちいち外に出なければならず、トイレに行くにも雨に濡れながら行く場所もある。
    50代 / 男性 / 社員(正社員) / その他

社内制度 社内制度

教育・研修制度

28

3人の社員・元社員の回答より

Training
  • 研修の期間はそれなりに長く、内容もある程度多岐にわたっている点、研修中に様々なバックグラウンドの人材との交流が可能である点は評価できる。また、上層部との交流や意見交換がしやすい場になっている点は、悪くない。
    20代 / 男性 / 社員(非正社員) / その他
  • 地域による格差が激しく、本部でなければ受けられないような制度が多すぎる点。テレビ会議のようなシステムは構築されてはいるものの、教育などには全くと言って良いほど活用されていない。また、研修の開催時期が中途半端である点。
    20代 / 男性 / 社員(非正社員) / その他

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらとも言えない

4人の社員・元社員の回答より

Career
  • 残業、休日出勤が殆どない。あくせく働かないでいい。土日が完全に休み。技術さえ持っていたら、人が苦手なひとでも安心して働く事ができる。研究者が多い性か、大らかな感じの雰囲気がある。緑が多く、森林公園のような感じで敷地内環境がとても良い。
    50代 / 男性 / 社員(正社員) / その他
  • 契約職員は、時給制で昇給がなく、ボーナスもない。そのため、時給が高くても、何年経っても給料は変わらず、ゴールデンウイークや年末年始など、休みが多い月の給料は激減する。昇給が無いので、モチベーションが上がらない。
    50代 / 男性 / 社員(正社員) / その他

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらかと言うと
どちらかと言うと堅実な社風だ

4人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

    口コミの投稿はありません

TOP