株式会社カヌチャベイリゾートの口コミ・評判

名護市字安部 156-2
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評判スコア

59
12
  • 年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

    沖縄地区の物価に対する給与では、正社員としては貰えていたと思う。ボーナスも年2回出ていました。残業代もほどほどに管理がされていたので、残業代が出ないということもありませんでした。昇給も毎年ありましたし、仕事の評価に対して給与への反映もほどほどになされていたように思います。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系
  • 年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

    一般的なサービス業として給与面を見たときに、年収の低さが目に余ります。専門学校卒から5年働いて、昇給はトータルで1万あったかどうか…と言ったところでした。残業代が無かった場合の年収は、250を切るので沖縄で働くことへの魅力が無ければまず無理でしょうね。働くことへの意義とし、サービス業としてのやりがいや満足度と言った事も大前提で必要ですが、正当報酬としての賃金も大前提で必要かと思います。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系

評判スコア 評判スコア

1人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
58
承認・称賛
64
仕事を通じた
達成感
64
仕事を通じた
成長感
58
責任・権限
58
本業での
社会貢献
52

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

250万円

平均年齢:23.5歳

2人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度52

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary
  • 沖縄地区の物価に対する給与では、正社員としては貰えていたと思う。ボーナスも年2回出ていました。残業代もほどほどに管理がされていたので、残業代が出ないということもありませんでした。昇給も毎年ありましたし、仕事の評価に対して給与への反映もほどほどになされていたように思います。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系
  • 一般的なサービス業として給与面を見たときに、年収の低さが目に余ります。専門学校卒から5年働いて、昇給はトータルで1万あったかどうか…と言ったところでした。残業代が無かった場合の年収は、250を切るので沖縄で働くことへの魅力が無ければまず無理でしょうね。働くことへの意義とし、サービス業としてのやりがいや満足度と言った事も大前提で必要ですが、正当報酬としての賃金も大前提で必要かと思います。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

10-11時間

2人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度52

Working hours and holidays

    口コミの投稿はありません

福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

64

1人の社員・元社員の回答より

Benefit program

    口コミの投稿はありません

社内制度 社内制度

教育・研修制度

64

1人の社員・元社員の回答より

Training
  • 【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】いました。すごく仕事にストイックで、なんでも相談してました。こんな事で上司に怒られたが何が間違っていたのか?また、この仕事の効率のいいやり方など。
    20代 / 女性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらとも言えない

1人の社員・元社員の回答より

Career
  • 【チーム重視or個人重視】チームで行う仕事でした。当時ホテルで勤めていたので、企業で宴会などがあった時、時間に間に合わせてみんなでセッティングしたり、協力し合わないと満足のいくおもてなしができなかったので、チームワークは大切だと感じました。
    20代 / 女性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系
  • 【雇用形態の違いによる隔たり】正社員はボーナスなどはあるが、会社に拘束されている。派遣はある程度は自由なかんじがする。例えば残業は自分の意志だったりとか。責任がない分適当だな。って感じることもあった。
    20代 / 女性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらとも言えない

1人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

    口コミの投稿はありません

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