株式会社シーアールイーの口コミ・評判

名古屋市中区金山1丁目 2-2
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評判スコア

65
20
  • 人事制度・評価制度

    年に一度、上司との面談を実施しますが、基本的には業務に関わりがない上司が評価することが多いので、何を評価されているのかは不明である。ただし、特に給与や賞与にはあまり反映されないので、あまり意味がない。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
  • 年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

    基本的に給与水準は、低いので残業をしないと生活が厳しい。残業自体も派遣先により、ないところは全くないが、あるところはかなり多い。賞与については、基本的に残業時間がそのまま反映される。仕事ができてもできなくても昇給はほぼ一定。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア

評判スコア 評判スコア

2人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
66
承認・称賛
60
仕事を通じた
達成感
68
仕事を通じた
成長感
64
責任・権限
64
本業での
社会貢献
66

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

410万円

平均年齢:29.6歳

5人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度58

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary
  • 基本的に給与水準は、低いので残業をしないと生活が厳しい。残業自体も派遣先により、ないところは全くないが、あるところはかなり多い。賞与については、基本的に残業時間がそのまま反映される。仕事ができてもできなくても昇給はほぼ一定。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
  • 給与は年に数千円づつ上がっていくのみ。 ボーナスも結局残業をした分多くもらえます。 仕事ができなくて残業をいっぱいしている人の給料が仕事ができる人よりいいなんてこともあります。
    20代 / 男性 / 社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

9-10時間

5人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度64

Working hours and holidays

    口コミの投稿はありません

福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

64

2人の社員・元社員の回答より

Benefit program

    口コミの投稿はありません

社内制度 社内制度

教育・研修制度

70

2人の社員・元社員の回答より

Training
  • 【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】真剣に相談できる上司はいました。
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
  • 【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】相談に乗ってくれる上司や先輩はいた。 仕事の進め方など、業務内容に関わる全てを相談していた。 プライベートな内容は、相談していなかった。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらとも言えない

1人の社員・元社員の回答より

Career
  • 【上司への意見・提案のしやすさ】あまり意見を言える状態ではなかった
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系
  • 【チーム重視or個人重視】チームと個人の成果を半々で重視している環境であった。 まずチームとしての目標を決め、そこから個人の目標を決めていく。 個人がそれぞれ目標を達成し、初めてチームとして目標も達成される。 チーム内で助け合った点も評価の対象に含まれていた。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらとも言えない

1人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

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