生活協同組合ユーコープの口コミ・評判

横浜市中区桜木町 1-1-8
Favorite
お気に入り

評判スコア

64
10
  • 福利厚生

    福利厚生がしっかりしていて、パート、アルバイトも健康診断が受けれる産休育休もとれ、子供の学校などの行事にあわせて休みなど、調整ができる少ないけど、パートもボーナス、有給がある急な子供の体調不良(発熱等)で休みが取れる
    30代 / 女性 / 社員(非正社員) / 営業系
  • 教育・研修

    アルバイトなので細かいところまでは分かりませんが、正職員の研修の内容は同じでも研修の仕方は恐らく店舗によって違うと思われます。なので正職員として現場で働こうと思っている人は前もってお店に行く事をオススメします。小型、中型、大型ではお店の雰囲気や忙しさがだいぶ違うと思います。
    10代 / 女性 / 社員(非正社員) / 営業系

評判スコア 評判スコア

4人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
66
承認・称賛
60
仕事を通じた
達成感
63
仕事を通じた
成長感
68
責任・権限
62
本業での
社会貢献
67

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

400万円

平均年齢:30.5歳

4人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度73

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary
  • 本社勤務であれば、給与水準は比較的高いと思います。店舗でも、売上によってはボーナスがアルバイトからパートにまで付くので、その点では良いのかもしれません。ただ、残業の多さから時給にすると高いのかは疑問です。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

9-10時間

4人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度64

Working hours and holidays

    口コミの投稿はありません

福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

91

4人の社員・元社員の回答より

Benefit program
  • 福利厚生がしっかりしていて、パート、アルバイトも健康診断が受けれる産休育休もとれ、子供の学校などの行事にあわせて休みなど、調整ができる少ないけど、パートもボーナス、有給がある急な子供の体調不良(発熱等)で休みが取れる
    30代 / 女性 / 社員(非正社員) / 営業系

社内制度 社内制度

教育・研修制度

69

4人の社員・元社員の回答より

Training
  • アルバイトなので細かいところまでは分かりませんが、正職員の研修の内容は同じでも研修の仕方は恐らく店舗によって違うと思われます。なので正職員として現場で働こうと思っている人は前もってお店に行く事をオススメします。小型、中型、大型ではお店の雰囲気や忙しさがだいぶ違うと思います。
    10代 / 女性 / 社員(非正社員) / 営業系

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらかと言うと
どちらかと言うと仕事の進め方にルールがある

4人の社員・元社員の回答より

Career
  • 【仕事とプライベートとの両立について】子供が小さい時から働いているので、子供が急に熱を出した時など急にお仕事を代わっていただくのは大変なのに何とかお休みさせていただけるのでとても助かっています。福利厚生もしっかりしているのでとても働きやすいです。
    30代 / 女性 / 社員(非正社員) / 運輸・物流・設備系
  • 部門にもよりますが、当時担当していた部門はアルバイト不足もあり、休日出勤や残業は当たり前でした。また、強制ではないですが社員は皆定時にタイムカードを切るような雰囲気ではあります。自身が感じたやりがいは、直接お客様と関われることくらいでしょうか。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 販売・サービス系

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

堅実な社風だ

4人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

    口コミの投稿はありません

TOP