学校法人河合塾の口コミ・評判

名古屋市 瑞穂区駒場町4丁目 1
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評判スコア

74
515
  • 労働時間・勤務時間・残業

    残業はほとんどありません。あっても、1日30分くらいです。上司が残業に対してよくも悪くも厳しいので、残業しない日頃からの仕事の仕方が身についてきました。残業代は申請した分、全て支払われます。残業削減のために定期的に日頃の仕事の見直しを上司と話し合ったりしてとてもいい職場です。
    20代 / 女性 / 社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
  • 労働時間・勤務時間・残業

    残業時間がとても多いです。45時間を超えることもあります。ただし、所属するコース人参よっては残業時間の偏りがある印象。仕事は自分のペースですすめられる部分が多いですが、多岐に渡る業務のため時間配分やいつまでに何を行うなどの計画性が必要不可欠です。
    30代 / 女性 / 社員(非正社員) / その他

評判スコア 評判スコア

59人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
70
承認・称賛
74
仕事を通じた
達成感
74
仕事を通じた
成長感
73
責任・権限
77
本業での
社会貢献
75

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

446万円

平均年齢:28.7歳

27人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度68

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary
  • 毎月のお給料とボーナスは事務職にしては多いです。毎月のお給料はチームによって残業時間が異なるので、残業代の差はかなりあります。私の主観ですが、仕事内容の割には多くいただいている方だと思います。
    20代 / 女性 / 社員(非正社員) / 専門サービス系
  • 基本給があまり高くないので、生活残業をする人がいる。また講師の給料は、受験バブル時代に跳ね上がり、そこから下がることはないそうで、かなりの人件費を持って行かれている。生徒を集められなくなった、講師に高給を払っている分、職員にしわ寄せがきている気がする。
    20代 / 男性 / 社員(正社員) / その他

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

9-10時間

27人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度65

Working hours and holidays
  • 残業はほとんどありません。あっても、1日30分くらいです。上司が残業に対してよくも悪くも厳しいので、残業しない日頃からの仕事の仕方が身についてきました。残業代は申請した分、全て支払われます。残業削減のために定期的に日頃の仕事の見直しを上司と話し合ったりしてとてもいい職場です。
    20代 / 女性 / 社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
  • 残業時間がとても多いです。45時間を超えることもあります。ただし、所属するコース人参よっては残業時間の偏りがある印象。仕事は自分のペースですすめられる部分が多いですが、多岐に渡る業務のため時間配分やいつまでに何を行うなどの計画性が必要不可欠です。
    30代 / 女性 / 社員(非正社員) / その他

福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

72

46人の社員・元社員の回答より

Benefit program
  • 建物の外観がスタイリッシュ。入口から伸びたカウンターが動線と並行しており、どこからでも生徒とスタッフが交流できる。ガラスを多く使用し、働くもの同士が互いに確認しあえる環境。清掃スタッフも常に巡回しており、清潔さが保たれている。
    20代 / 女性 / 社員(正社員) / 企画・事務・管理系
  • 利用したことがないのでよくわからないが、冊子の裏に付いている券を持って行かなければならないのは、使いづらい。この時代なのだから、web上で使用できるようしていただければ、気軽に使用できるかもしれない。
    20代 / 女性 / 社員(非正社員) / 専門サービス系

社内制度 社内制度

教育・研修制度

66

48人の社員・元社員の回答より

Training
  • 外部の講師を取り入れた研修制度が整っています。入塾して初めの方は先輩スタッフによる基礎的な研修や、webを利用した他校舎スタッフとの研修があります。少し経つと元CAの外部講師を招いて、みっちりと接客の基礎研修をします。また、西日本地域の同年度採用が集められ、外部の研修専門の講師を招いて、グループワークを通して、日頃の業務に生かせるようなことを学ぶ機会があります。また、2年目以降になると接客の上級者研修として、前述の元CA講師を招き、クレーム対応などの研修があります。この研修は入塾年度や正社員、契約社員関係なく参加するので、上司のスキルも改めて感じることができます。このように、さまざまな研修制度が整っています。また、日頃の教育という観点から見ると、契約社員(専門職員)が多いこともあり入れ替わりが多いので、人を育てるという環境が全体的にあるので、働きやすいです。
    20代 / 女性 / 社員(非正社員) / 専門サービス系
  • 教育制度に関しては、基本的にOJTなので、トレーナーによるところが大きい。私自身は、トレーナーに恵まれたので、たくさんの事を学ぶことができた。校舎の部署では。契約社員がたくさんおり、人の入れ替わりが激しいので、新人教育まで手が回っていないところが多いと聞く。
    20代 / 男性 / 社員(正社員) / その他

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらとも言えない

37人の社員・元社員の回答より

Career
  • 大学入試情報の知識を日々学習し、知識をお客様に提供した上でご納得いただき、入塾していただく。そして、講座を受けて続けていくうちに、保護者様から成績が上がったと喜んでいただけることにやりがいを感じます。
    20代 / 女性 / 社員(非正社員) / 専門サービス系
  • 上司はとても面倒見がよく、経験豊富なのですが、定年間際なのもあり他部署との協力体制を怠りがちなところにやりにくさを感じます。私の所属しているチームはチームワークがいいので、残業もほぼありませんが、一部同類の仕事をしている他部署は休憩も行けない、残業月70時間くらいと差が激しいです。
    20代 / 女性 / 社員(非正社員) / 専門サービス系

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらかと言うと
どちらかと言うと堅実な社風だ

37人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

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