株式会社トヨタレンタリース岡山の口コミ・評判

岡山市 南区新保 651-3
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評判スコア

66
3
  • 休日休暇

    3日出勤して休み、2日出勤して休みという感じなのでドドッと疲れにくい。ただし通常はの話であって、繁忙期は契約社員だとMAX7連勤、正社員だと10連勤ということも度々あり、残業も多い。忙しくない時であれば比較的好きなところへ休みの希望が通る。
    20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系
  • 休日休暇

    休暇はリフレッシュ休暇というのがあり1年のうち休みが9日ある月を8日にして余った休みを合わせてどこかで連休を取るものなのだが、世間の連休には被らせられないし年度始めに連休をとる日を決めなければいけない
    20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系

評判スコア 評判スコア

3人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
61
承認・称賛
54
仕事を通じた
達成感
60
仕事を通じた
成長感
70
責任・権限
80
本業での
社会貢献
70

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

283万円

平均年齢:23.0歳

3人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度58

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary

    口コミの投稿はありません

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

9-10時間

3人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度58

Working hours and holidays
  • 3日出勤して休み、2日出勤して休みという感じなのでドドッと疲れにくい。ただし通常はの話であって、繁忙期は契約社員だとMAX7連勤、正社員だと10連勤ということも度々あり、残業も多い。忙しくない時であれば比較的好きなところへ休みの希望が通る。
    20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系
  • 休暇はリフレッシュ休暇というのがあり1年のうち休みが9日ある月を8日にして余った休みを合わせてどこかで連休を取るものなのだが、世間の連休には被らせられないし年度始めに連休をとる日を決めなければいけない
    20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系

福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

64

3人の社員・元社員の回答より

Benefit program

    口コミの投稿はありません

社内制度 社内制度

教育・研修制度

58

3人の社員・元社員の回答より

Training

    口コミの投稿はありません

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらかと言うと
どちらかと言うと仕事の進め方にルールがある

3人の社員・元社員の回答より

Career

    口コミの投稿はありません

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらとも言えない

3人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

    口コミの投稿はありません

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