東京靴株式会社の口コミ・評判

八束郡 東出雲町大字出雲郷 1643−4
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評判スコア

82
18
  • 福利厚生

    社員転勤時、引っ越し代金全額負担、引っ越し先の家賃は会社が7割負担。残りは給料天引き。単身用は上限5万円、世帯用は上限8万円。アルバイトでも労働基準法に則り雇用保険、厚生年金などの保険は適用される。長く勤めるには良い会社。
    20代 / 男性 / 社員(非正社員) / 販売・サービス系
  • 年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

    時給はかなり低い。店舗所在地の最低賃金ギリギリに設定。そのため求人をかけたとしても入ってこない。人が自然に辞めていくのでバイトの入れ替わりも激しい。社員の手取りは入社5年目主任で手取り12万円前後。役職手当は主任で5000円。
    20代 / 男性 / 社員(非正社員) / 販売・サービス系

評判スコア 評判スコア

3人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
91
承認・称賛
84
仕事を通じた
達成感
82
仕事を通じた
成長感
79
責任・権限
80
本業での
社会貢献
78

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

250万円

平均年齢:37.0歳

1人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度46

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary
  • 時給はかなり低い。店舗所在地の最低賃金ギリギリに設定。そのため求人をかけたとしても入ってこない。人が自然に辞めていくのでバイトの入れ替わりも激しい。社員の手取りは入社5年目主任で手取り12万円前後。役職手当は主任で5000円。
    20代 / 男性 / 社員(非正社員) / 販売・サービス系

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

9-10時間

1人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度88

Working hours and holidays

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福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

88

3人の社員・元社員の回答より

Benefit program
  • 社員転勤時、引っ越し代金全額負担、引っ越し先の家賃は会社が7割負担。残りは給料天引き。単身用は上限5万円、世帯用は上限8万円。アルバイトでも労働基準法に則り雇用保険、厚生年金などの保険は適用される。長く勤めるには良い会社。
    20代 / 男性 / 社員(非正社員) / 販売・サービス系
  • 【社員交流のための制度】勤務店舗によります。仲の良いメンバーやコミュニケーションがとれている店舗はありますが、外れ社員がメインでいる店舗はないです。
    20代 / 女性 / 社員(非正社員) / 販売・サービス系

社内制度 社内制度

教育・研修制度

70

3人の社員・元社員の回答より

Training
  • 【教育・研修について】教育も研修も殆どありません。新人研修も担当しましたが、パートが教育するような会社です。
    20代 / 女性 / 社員(非正社員) / 販売・サービス系
  • 【周りからのサポートについて】仕事内容のアドバイスはありましたが、他は特別なかったです。
    40代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらかと言うと
どちらかと言うと仕事の進め方にルールがある

3人の社員・元社員の回答より

Career
  • 【新しいことにチャレンジしやすいか】いいえ。上層部が納得いかなければ何もできません。やり直しさせられます。
    20代 / 女性 / 社員(非正社員) / 販売・サービス系
  • 【仕事に対して成長重視か、過程重視か】結果重視です。一人一人の仕事も多く、それに加えて個人売りです。やることが多いとはいえ売上次第です。
    20代 / 女性 / 社員(非正社員) / 販売・サービス系

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらとも言えない

3人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

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