富士ゼロックス神奈川株式会社の口コミ・評判

横浜市西区みなとみらい4丁目 4-2
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評判スコア

67
31
  • 仕事のやりがい・キャリア

    【仕事内容】既存顧客営業として、複合機及びオフィスまわりのもの全般的に販売する提案営業【やりがい】顧客のオフィスに関する課題の解決を提案でき、解決出来たときの達成感が気持ちがいい。また、多岐にわたる商材があるため営業しやすく楽しい。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
  • 年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

    複号機のカウンター料金のビジネスモデルは崩壊しているのでそれを補うビジネスが生まれていないことが心配要因。新しい柱となるビジネスがない限り衰退していくのではないかと思ってしまう。競合にはそれがあるのでそこが気になる。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系

評判スコア 評判スコア

5人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
71
承認・称賛
70
仕事を通じた
達成感
64
仕事を通じた
成長感
65
責任・権限
70
本業での
社会貢献
61

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

423万円

平均年齢:28.1歳

11人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度46

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary
  • 残業をすることで平均的な年収となる。残業がないと少し生活が厳しい。ボーナスは成績が悪くてもそれなりにもらえていい方だと感じる。毎年数千円の昇給はあるが税金も引かれる額が多くなるのであまり給与は変わってこない。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
  • 複号機のカウンター料金のビジネスモデルは崩壊しているのでそれを補うビジネスが生まれていないことが心配要因。新しい柱となるビジネスがない限り衰退していくのではないかと思ってしまう。競合にはそれがあるのでそこが気になる。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

8-9時間

11人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度70

Working hours and holidays

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福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

70

3人の社員・元社員の回答より

Benefit program
  • 残業代や休暇、研修等素晴らしく充実しており長く勤めるには最適な環境です。詳しくはわからないですが退職金や賞与なども安定してある模様です。育児今休業の取得も盛んに行われており、有給休暇の取得も推奨しております。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系

社内制度 社内制度

教育・研修制度

58

3人の社員・元社員の回答より

Training
  • 教育には力をいれており1年に数回研修がある。教育専門の関連会社もあるくらい。資格取得にも合格すればお金を出してもらえる。落ちたら自腹。総務人事の人も強みは研修の長さと多さだと言うくらい力をいれている。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらとも言えない

6人の社員・元社員の回答より

Career
  • 【仕事内容】既存顧客営業として、複合機及びオフィスまわりのもの全般的に販売する提案営業【やりがい】顧客のオフィスに関する課題の解決を提案でき、解決出来たときの達成感が気持ちがいい。また、多岐にわたる商材があるため営業しやすく楽しい。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
  • お客様は基本的に困って連絡してくるので、それをすぐ解決に導けた時はやりがいを感じます。今は営業的な活動もします。その為ただ故障を直すだけでなくお客様との関係性を構築していかなければいけません。技術力ももちろん大切ですが、営業力を磨くことが出来ると思います。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらとも言えない

6人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

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