コマニー株式会社の口コミ・評判

小松市工業団地1丁目 93
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評判スコア

68
81
  • 年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

    給与は安いです。働く理由は福利厚生がいい点だと思います。それがなければ生活できません。昇給に関しても大きく上がることはありません。会社のトップからは残業は全てつけるように言われていますが、まだまだ現実はつけてないところが多いです。
    20代 / 男性 / 社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
  • 仕事のやりがい・キャリア

    【スケジュールの決め方について】個人が決めます。上司は数字しかみていない為、クレームを起こさず、数字を稼げば何も言わないので、全て個人の裁量です。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系

評判スコア 評判スコア

6人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
57
承認・称賛
84
仕事を通じた
達成感
63
仕事を通じた
成長感
66
責任・権限
72
本業での
社会貢献
68

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

469万円

平均年齢:29.1歳

21人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度61

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary
  • 給与は安いです。働く理由は福利厚生がいい点だと思います。それがなければ生活できません。昇給に関しても大きく上がることはありません。会社のトップからは残業は全てつけるように言われていますが、まだまだ現実はつけてないところが多いです。
    20代 / 男性 / 社員(正社員) / 建築・土木系エンジニア
  • 【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】住宅手当: 家賃の50% 上限13万
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

9-10時間

22人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度52

Working hours and holidays

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福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

70

6人の社員・元社員の回答より

Benefit program
  • 【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】通信教育を受講し、問題なくプログラムを終了した人には受講額の半額が還付される制度がある。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系
  • 【プライベートも大切にできる環境か否か】海外部署はプライベートな時間ができるが国内は厳しいと思う
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系

社内制度 社内制度

教育・研修制度

64

6人の社員・元社員の回答より

Training
  • 【社員教育に積極的か】通信教育制度があり自分で好きなプログラムを受講できるのが魅力。その他社内で勉強会も開催されている。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系
  • 【どんな教育・研修があるか】会社で会社の理念を浸透させる勉強会が毎月開催されている。半強制的に参加であまりなじみのない部署の方たちとコミュニケーションが取れる。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらとも言えない

6人の社員・元社員の回答より

Career
  • 【スケジュールの決め方について】個人が決めます。上司は数字しかみていない為、クレームを起こさず、数字を稼げば何も言わないので、全て個人の裁量です。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系
  • 【仕事の目標の決め方】トップダウンで決められた数字を頭数で割り、これだけ稼げと指示があり、質疑は全否定される。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらかと言うと
どちらかと言うと堅実な社風だ

6人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

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