株式会社富士通九州システムズの口コミ・評判

福岡市 早良区百道浜2丁目 2−1
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評判スコア

68
12
  • 仕事を通じた成長

    いろいろやプロジェクト(お客様)を経験することにより成長を実感することができる。
    50代 / 男性 / 社員(正社員) / IT系エンジニア
  • 労働時間・勤務時間・残業

    IT業界共通であるが残業は他業界と比較して多い。(定時退社は週1回あればいいほう)
    50代 / 男性 / 社員(正社員) / IT系エンジニア

評判スコア 評判スコア

4人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
62
承認・称賛
61
仕事を通じた
達成感
66
仕事を通じた
成長感
66
責任・権限
82
本業での
社会貢献
72

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

425万円

平均年齢:35.8歳

4人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度70

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary
  • 残業代は基本すべてでる、また給与水準も東京と同じであるため、地場の他企業よりは年収も多い。ただ、九州外の場合は家賃補助が出るが九州内の場合は出ないため、負担が差が出てるように思える。不満はそれぐらいである
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

9-10時間

4人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度58

Working hours and holidays
  • IT業界共通であるが残業は他業界と比較して多い。(定時退社は週1回あればいいほう)
    50代 / 男性 / 社員(正社員) / IT系エンジニア

福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

58

2人の社員・元社員の回答より

Benefit program
  • 住宅関係の補助が弱い。高専出身は2年間は寮に入ることが出来る。結婚している場合は40歳までまたは13年間、月4万円を限度に住宅補助がある。残業代は以前は出ていなかった。最近はすべて出す方針とのことだが、どうなるっているかは不明。富士通グループという事もあり、団体保険や車のローンは安い。イベント補助が薄く広い。(部の飲み会で一人につき月2回まで1000円、レクリエーションも一人半期に2回まで千円など)年収に関しては住宅補助が無いこと、労働組合費や通勤費に月400円取られるなど、同業他社と同程度だと思われる。
    20代 / 男性 / 社員(正社員) / IT系エンジニア
  • 住宅補助は約一万円。近場のスポーツ施設の割引券程度。福利厚生の関する会社の関心度は低い。社員にやる気をださせる制度はなく、福利厚生面からいえば、はたらきがいのある会社であるとはいいづらい。なので転職しました。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / IT系エンジニア

社内制度 社内制度

教育・研修制度

70

2人の社員・元社員の回答より

Training

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仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらかと言うと
どちらかと言うと自分のやり方で進められる

2人の社員・元社員の回答より

Career
  • 激務だがやりがいは感じられる。また理系文系問わず研修がしっかりと3ヶ月あるため、一定の知識を身につけた上で配属される。ただその後のトレーナーとの関係は非常に大切で、うまく行かない場合は将来的に不安になる
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
  • 【仕事の中で一番嬉しかった事】提案したもが、評価されたとき その後、製品版を作成できた。
    50代 / 男性 / 社員(正社員) / IT系エンジニア

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらとも言えない

2人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

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