成長性・将来性
会社の安定性
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1人の社員・元社員の回答より
400万円
平均年齢:32.0歳
2人の社員・元社員の回答より
回答者の納得度58点
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります
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10-11時間
回答者の納得度0点
58点
0人の社員・元社員の回答より
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成長性・将来性
建設業界は、成熟産業なので将来性はあまりないと感じます。とはいえ、需要がなくなる産業ではないので各企業の統廃合・合併をしつつ存続していくのだと思います。建設業界は、ゼネコン・サブコンともに会社が多すぎると考えています。会社の安定性
大きな企業ではないが、親会社が大企業なので安定していると思います。大株主である大企業から、天下り役員と仕事が廻ってくるので数年先の最低売上高は予想がつきます。そういう意味でも安定性はあるといえるでしょう。