トランコム株式会社の口コミ・評判

名古屋市東区葵1丁目 19-30
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評判スコア

68
171
  • 福利厚生

    一般企業並みのシステムが構築されているので業務に支障なく仕事ができます。仕事上状況が逐次変化するものでもないので一度覚えてしまえば日常の仕事は問題なくできると思います。
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 運輸・物流・設備系
  • 教育・研修

    マニュアルは徹底しているが従事者が理解できていないことが多く、ミスに繋がることが多いので研修の精度を上げ実施する仕組みが必要かと思われる。定期的な研修の実施機会があるのだから、ただやりましたの業務的なことではなく改善が必要。
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 運輸・物流・設備系

評判スコア 評判スコア

28人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
69
承認・称賛
63
仕事を通じた
達成感
69
仕事を通じた
成長感
67
責任・権限
75
本業での
社会貢献
65

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

414万円

平均年齢:33.8歳

39人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度51

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary
  • 日々行われている作業に追われ、時間内に終わらせなくてはいけないプレッシャーから時間等延長することを考えると賞与、ボーナスの査定は少ないかと考えます。管理職以上になった場合にこの状況が変化するのか心配である。
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 運輸・物流・設備系
  • 営業と考えると低く、事務と考えると高い感じです。みなし残業です。業績によって額は変わりますが、ボーナス、決算賞与もあります。年に1回昇給もあり、これも業績によると思いますが、入ってすぐでも1万は上がっていた気がします。
    20代 / 女性 / 元社員(正社員) / 営業系

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

10-11時間

46人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度54

Working hours and holidays
  • 休日休暇は問題なく取得でき現在問題はないかと思います。管理職を含めそれ以上になった場合には職務上、臨機応変に対応をせざるを得ない場合もあることは理解しておく必要はあるが今は問題なし。
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 運輸・物流・設備系
  • どうしても外せない時は早めに報告しなければシフトが変わってしまうので土曜日は予定が入れにくい。持ち帰りの仕事も分担であるので土曜や祝日に関しては仕事のことが頭から離せない感じ。まだまだ改善の余地はあると思います。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系

福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

60

25人の社員・元社員の回答より

Benefit program
  • 一般企業並みのシステムが構築されているので業務に支障なく仕事ができます。仕事上状況が逐次変化するものでもないので一度覚えてしまえば日常の仕事は問題なくできると思います。
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 運輸・物流・設備系
  • 残業問題は場合によっては労務問題に発展する可能性があると思います。健康診断に関しては、提携する医療機関の診断内容が胃カメラなどやっておいた方がいいものが別途になっているので提携先の開拓を持って行ってほしいところです。
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系

社内制度 社内制度

教育・研修制度

53

25人の社員・元社員の回答より

Training
  • システムが充実している。エクセルなどの知識などを持っていなくても、システムさえ使いこなせるようになれば、マッチング台数や、実収入もすぐわかるので、つまらないことに時間を取られずにすむ。逆に言うとそのへんしか良いところはない。
    30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 営業系
  • マニュアルは徹底しているが従事者が理解できていないことが多く、ミスに繋がることが多いので研修の精度を上げ実施する仕組みが必要かと思われる。定期的な研修の実施機会があるのだから、ただやりましたの業務的なことではなく改善が必要。
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 運輸・物流・設備系

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらかと言うと
どちらかと言うと自分のやり方で進められる

29人の社員・元社員の回答より

Career
  • 会社の風土自体が実力主義であり、数字もリアルタイムで確認が出来る環境下なので、モチベーションの維持が出来ている。上司もとても理解のある人が多く、相談に乗ってもらえる環境が整っている。業務内容はルーチンワークになりがちだが、やりがいもあり、環境もいいので腰を据えて働ける環境だと思われます。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系
  • ロジスティック部門の営業は作業現場でトラブルや人手が足りない場合に、応援業務が発生しますが、休日返上、振替休日なしや残業がつかない場合などあります。日々成果を出さない営業という考えがあり、自分の仕事や成果にい自身が持てない人には厳しい環境だと思います。
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらかと言うと
どちらかと言うと挑戦的な社風だ

29人の社員・元社員の回答より

Atmosphere
  • 従業員の数に対して管理する社員が少ない為、均等に作業を確認できない場合があり、この部分を指摘する風習が蔓延している。何か打開策をみつけ固定観念にとらわれず作業できればよい。
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 運輸・物流・設備系
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