サンシン電機株式会社の口コミ・評判

いわき市小名浜野田字柳町 41-29
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評判スコア

71
10
  • 雇用の安定性

    【長く働ける環境か否か】若い層の定着率が、悪く年齢層が高くなるほど、入れ替えが、少ないため昇進しにくい。
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
  • 雇用の安定性

    【長く働ける環境か否か】長く働ける環境ではないと、感じる。 理由は、給料が安い割りには、仕事内容が、ハードな上、新人の教育制度が確立していない。 そのため、定着率が非常に低い。 また、周りが積極的に教えてくれる環境ではないので、自らガンガン聞きに行く必要がある。
    40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア

評判スコア 評判スコア

2人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
67
承認・称賛
68
仕事を通じた
達成感
76
仕事を通じた
成長感
76
責任・権限
70
本業での
社会貢献
66

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

330万円

平均年齢:33.8歳

5人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度64

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary

    口コミの投稿はありません

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

8-9時間

5人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度64

Working hours and holidays

    口コミの投稿はありません

福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

70

2人の社員・元社員の回答より

Benefit program
  • 【プライベートも大切にできる環境か否か】部署(上司)によると思います。
    40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア
  • 【有給休暇の消化率や消化促進施策】50%程度 年に数回、土曜日か、有給消化日として強制的に休まされる。 土曜日は、通常休みのため、実質は有給とは言い難い。
    40代 / 男性 / 元社員(正社員) / 電気・電子・機械系エンジニア

社内制度 社内制度

教育・研修制度

58

2人の社員・元社員の回答より

Training
  • 【社員の成長に向けた支援の積極性】積極性は、感じられない。ただし、会社として必要としたタイミング
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらとも言えない

1人の社員・元社員の回答より

Career
  • 顧客要望を満たすカスタム製品を真摯に設計・製造する一貫した社風がありました。エンジニアは謙虚で優秀な方が多く、営業側としては自信をもってお客様へアプローチすることができました。OEMとは何かを学ぶ良い機会になりました。
    20代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらとも言えない

1人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

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