フォルクスワーゲングループジャパン株式会社の口コミ・評判

豊橋市明海町 5-10
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評判スコア

74
24
  • 福利厚生

    育児休暇や疾病休暇など問題なく取れる環境は整っています。復職に関しても本人との面談を経て最適な形で戻れる環境を整備するバックオフィスのサポートがあります。また、従業員が気軽に自社ブランドの車両を体験できる大変リーズナブルな従業員リース制度が充実しています。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / 企画・事務・管理系
  • 教育・研修

    体系的な研修制度がなく、部門の町に任されているため社員の自発的な希望がない限りいわゆる外部研修の機会がありません。若手、中堅に限らず管理職、上級管理職に対しても同様の機会を作ることが必要だと思います。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / 企画・事務・管理系

評判スコア 評判スコア

5人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
75
承認・称賛
69
仕事を通じた
達成感
79
仕事を通じた
成長感
74
責任・権限
67
本業での
社会貢献
78

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

717万円

平均年齢:38.8歳

6人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度64

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary
  • 給与バンドが不明瞭なため部門、入社形態で差があるように見え不満を持つ社員がいる。実態は経験年数や経歴、実績で評価はされているもののその姿が一般社員に共有されないかぎり憶測での不満がでてしまう傾向がある。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / 企画・事務・管理系
  • 私は正社員ではありませんでしたが、給与はよかったです。一般的な中小企業の正社員以上にもらっていたと思います。ブランド物など高価な物をもっている人が多く、正社員もそれなりにもらってそうでした。マネージメントクラスになると、「お金持ち」という感じでした。
    20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

9-10時間

6人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度76

Working hours and holidays

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福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

82

3人の社員・元社員の回答より

Benefit program
  • 育児休暇や疾病休暇など問題なく取れる環境は整っています。復職に関しても本人との面談を経て最適な形で戻れる環境を整備するバックオフィスのサポートがあります。また、従業員が気軽に自社ブランドの車両を体験できる大変リーズナブルな従業員リース制度が充実しています。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / 企画・事務・管理系

社内制度 社内制度

教育・研修制度

73

4人の社員・元社員の回答より

Training
  • 体系的な研修制度がなく、部門の町に任されているため社員の自発的な希望がない限りいわゆる外部研修の機会がありません。若手、中堅に限らず管理職、上級管理職に対しても同様の機会を作ることが必要だと思います。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / 企画・事務・管理系
  • 【社員教育に積極的か】研修などはほぼなし。自分で学んでいかないといけない。
    20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらかと言うと
どちらかと言うと自分のやり方で進められる

3人の社員・元社員の回答より

Career
  • フォルクスワーゲングループの商品を取り扱える点。グローバルで定評ある商品に日本独自の付加価値を加え、販売店とタッグを組んでお客様にお届けできることは何よりの喜び。販売現場のみならず笑顔でお客様がこのドイツのプロダクトを満足してご利用されている姿を日本中で見る機会があることも素晴らしいです。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / 企画・事務・管理系

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらとも言えない

3人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

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