15人の社員・元社員の回答より

回答者の平均年収

686万円

平均年齢：39.5歳

22人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度69点

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

• 特にないけど。働く環境は良いと思います。変な人もいないし仕事に集中出来る。社内の飲み会も多からず少からず、みんなフレンドリーで話しやすく接しやすいので、人間関係はいい会社だと思います。その辺が1番いい。
  40代 / 女性 / 社員(非正社員) / 営業系
• 働き始めて５年以上経つが、正社員以上の働きをしていると思うのに一向に給与が増えず不満。職務に対して適切な報酬は得られていない。また、正社員ではないというだけで退職金も企業年金も無いので、将来に対しての不安がある。
  40代 / 女性 / 社員(非正社員) / 企画・事務・管理系

回答者の平均勤務時間

9-10時間

23人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度66点

• 比較的休暇は取りやすいと思います。本社勤務ということもありますが、事前にきちんと伝えておけば１週間以上休んで旅行というのも可能です。メーデーや創業記念日といったカレンダーに無いお休みも多く、今年のGWは間の１日を休んで９連休にしました。
  40代 / 女性 / 社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
• 残業することが日常化していると感じる。会社として月に一定の残業時間を超えると上司より注意や状況確認がされたりするが、実際定時で帰っている人はほぼいない。正社員の方はある程度を超えるとサービス残業のようだし、それでも残業なしでは業務が回らない状況。
  30代 / 女性 / 社員(非正社員) / 企画・事務・管理系

福利厚生全般の納得度

66点

15人の社員・元社員の回答より

• 大手だけにいろんな優遇があったり、社割があったり、健康診断も手厚く診断してもらえるので、その辺は安心である。休みも多いし仕事の都合さえつけられれば有給も取りやすいので、休暇を楽しむことも十分可能だとおもう。
  40代 / 女性 / 社員(非正社員) / 営業系
• 社員はいいと思うので、派遣とかの人はどうなのかな。そこまで手厚くないのではないかとおもう。健康診断も一緒に受けたことはないので、同じ仕事をしていてもそこは違うような感じだ。契約社員は社員と同等なので特に問題はないと思う。
  40代 / 女性 / 社員(非正社員) / 営業系

教育・研修制度

63点

15人の社員・元社員の回答より

• 先輩方が優しく教えてくださいますので、わからないところは、すぐに聞けます！単純な作業なんですが、やはり、センスも必要なのでわからないときはかくさずききます！製品に異物などはいらないように細心の注意をはからなくてはなりません！
  20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系
• 特にないのですが、人と人との付き合い方があまり、できていないので話しかけづらいときもありました！会話をしながらの仕事ではなく、ひとりの世界に入ってモクモクやる仕事の為、教育に関してはちょっとうすいかなと思いました！
  20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 販売・サービス系

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらかと言うと
どちらかと言うと仕事の進め方にルールがある

13人の社員・元社員の回答より

• 細かいところに目が行き届かないので大雑把でも特に問題はないようだ。個人プレーヤーが多いので黙々と仕事をするにはいいのかもしれない。飲み会は仲良しグループのみが頻繁に行う。飲み会好きにはいいのではないかと思う。
  40代 / 女性 / 社員(非正社員) / 営業系
• 人手は足りてないので常に何かの仕事はある。頼まれる仕事も多いのではないか、その点手持ち無沙汰になるようなことはなく、仕事に集中することもやり方としては可能。ただ、それがしたい仕事かどうか、ということになる。
  40代 / 女性 / 社員(非正社員) / 営業系

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらかと言うと
どちらかと言うと堅実な社風だ

13人の社員・元社員の回答より

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