株式会社リクルートホールディングスの口コミ・評判

千代田区丸の内1丁目 9-2
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評判スコア

86
1878
  • 仕事のやりがい・キャリア

    完全実力主義貫いている所が大変素晴らしいと思った。社内環境も思った以上に良く、上司から大変慕われていたと思う。本当に良い会社だと思うので、これからも存続してほしいと心から願うばかりだ。 ただ、自分の能力と給料が見合っていないと理不尽に感じることが多々あったので、注意が必要だ。
    20代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
  • 教育・研修

    正社員と非正社員との待遇面が如実に出ております。 同じ仕事をしていても、非正規労働者は、あくまでも非正規雇用者で であり仕事をしていてやりがいというものが、感じられません。 仕事のできるできない、関係なく正社員になるような 教育制度があれば、いいと思います。
    40代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 運輸・物流・設備系

評判スコア 評判スコア

266人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
88
承認・称賛
93
仕事を通じた
達成感
83
仕事を通じた
成長感
82
責任・権限
92
本業での
社会貢献
78

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

682万円

平均年齢:30.8歳

211人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度77

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary
  • 業績を上げれば思考と行動の自由を得られる。いくらでも仕事をすることができる。評価は比較的フラット。報酬水準は高い。若い社員に対しての期待値が高く、意欲・実績によるが機会を得られやすい。キープ・ヤング。
    40代 / 男性 / 元社員(正社員) / その他
  • 正社員は、新卒採用、中途採用にかかわらず、給与待遇はかなり優遇されていると思います。高いです。ただし、契約社員は、給与制度がかわってからというもの、月に残業40時間までは残業代がつかなかったりと、優遇されているとはいえません。
    30代 / 女性 / 元社員(非正社員) / クリエイティブ系

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

10-11時間

226人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度69

Working hours and holidays
  • こちらに関しては、申し分ないと思います。私の場合ですが、土曜日と日曜日、祝日はきっちり休ませてもらっていました。部署によって土曜日の朝まで残業をしている人もいましたが、基本的に土曜日と日曜日は出社しないように言われていました。
    30代 / 女性 / 元社員(非正社員) / クリエイティブ系
  • 恒常的に多い。当たり前になっている。その前提での業務量。ハードワークが心配でめ長く働きたいならば、契約社員の途もあり。待遇は悪くない。永続的な雇用は保証されないが、正社員でも終身雇用の会社ではないので、契約社員の方が長く働いているかも知れない。
    30代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 営業系

福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

72

238人の社員・元社員の回答より

Benefit program
  • デスクの整理は常日頃指摘される環境にあったため、皆綺麗にしていた。また、週に一回片付けタイムがあり、皆で身の回りを掃除する機会があった。 フロアは毎日パートのおばちゃんが朝早く掃除をしてくれているので常に綺麗で、何年かに一度はフロアの絨毯?の張り替えもやっていた。
    30代 / 女性 / 元社員(非正社員) / 営業系
  • 当時は時間の制約もなく、夜中まで仕事があれば、男女関係なく皆んな残って終わるまで働いていた。 残業代もついていたので、早く帰ろうという意識も弱かった気がする。 ただ有給休暇はとても取りやすく、1週間とかは平気で取っていたし、何に2,3回は海外旅行に行けていたので、休みとのバランスは良かったと思います。
    20代 / 女性 / 元社員(非正社員) / クリエイティブ系

社内制度 社内制度

教育・研修制度

78

238人の社員・元社員の回答より

Training
  • 大きな企業だが、上司への相談などの風通しはよく、比較的自由度の高い環境だった。その分、自分の責任が明確になるので、やりがいも多かった。 ニックネームで呼び合うことが普通で、チームとしての業務遂行がしやすい雰囲気だった。
    30代 / 男性 / 元社員(正社員) / 営業系
  • 正社員と非正社員との待遇面が如実に出ております。 同じ仕事をしていても、非正規労働者は、あくまでも非正規雇用者で であり仕事をしていてやりがいというものが、感じられません。 仕事のできるできない、関係なく正社員になるような 教育制度があれば、いいと思います。
    40代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 運輸・物流・設備系

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらかと言うと
どちらかと言うと自分のやり方で進められる

170人の社員・元社員の回答より

Career
  • 完全実力主義貫いている所が大変素晴らしいと思った。社内環境も思った以上に良く、上司から大変慕われていたと思う。本当に良い会社だと思うので、これからも存続してほしいと心から願うばかりだ。 ただ、自分の能力と給料が見合っていないと理不尽に感じることが多々あったので、注意が必要だ。
    20代 / 男性 / 元社員(非正社員) / 企画・事務・管理系
  • 事務職であったとしても、単純作業で言われたことだけを淡々とこなしたい方や、コミュニケーションが苦手な方は、マニュアル化されていないので、難しいと感じるかもしれません。若くて華やかな印象もあるので、その熱量に圧倒されるかもしれません。
    30代 / 女性 / 元社員(正社員) / 企画・事務・管理系

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらかと言うと
どちらかと言うと挑戦的な社風だ

168人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

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