合同酒精株式会社の口コミ・評判

中央区銀座6丁目 2-10
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評判スコア

64
9
  • 人事制度・評価制度

    この会社の人事評価制度は『業績目標管理制度』といわれるもので、年間を通じて複数の目標を設定し、それぞれの目標達成のために何をすべきかを考え、実行することで社員一人ひとりのスキルをアップすると同時に判断力、分析力を培うことを目的としている。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職
  • 成長性・将来性

    経営はハッキリ言ってあまり良くない。私が知る限り利益が上がったというのはバブルがはじけてからあまり聞いていない。だが極度の不振、という程ではなく、良くない中でも何とかコストを削減して何とかやりくりしているといった感じ。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職

評判スコア 評判スコア

6人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
70
承認・称賛
62
仕事を通じた
達成感
62
仕事を通じた
成長感
60
責任・権限
67
本業での
社会貢献
64

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

450万円

平均年齢:34.8歳

6人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度46

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary
  • 給与水準はまぁまぁ良い方と思う。基本給は標準かと思いますが残業代や営業職手当がしっかり出るし、家賃補助も10万円近く出るのでトータルで考えると問題なくもらえている。ボーナスも毎年充分な額がもらえている。
    20代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

8-9時間

6人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度64

Working hours and holidays
  • 人数やシフト体系が上手く考えられているので休日休暇については適正だと思います。急なお休みにも対応していただけるので良いと思います。有給休暇が取りやすい会社であると感じます。リフレッシュ休暇も充実していると思います。
    40代 / 男性 / 社員(非正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職
  • 時給が適正でないために残業をしないと収入が上がらないために残業は多目だと感じます。時給を上げるのが難しいのであれば手当等を考えて残業を減らす方法を考えた方が懸命だと思います。契約社員の中には労働基準法を超える残業をして収入アップをやらざる負えない状況もあると思います。
    40代 / 男性 / 社員(非正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職

福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

68

5人の社員・元社員の回答より

Benefit program
  • 福利厚生については良く考えられているので満足しております。確定拠出年金など、充実した福利厚生であると思います。福利厚生を担当する社員も充実しているため安心出来ると思います。退職金制度も充実していてこまめに説明がされています。
    40代 / 男性 / 社員(非正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職

社内制度 社内制度

教育・研修制度

64

5人の社員・元社員の回答より

Training
  • この会社には『ちょこっと留学』という約一週間程度の研修制度がある。他の職種を経験することにより、マルチに仕事ができる能力を育成する事が出来る。また、他の事業所に行くことや、違った職種をする事で、マンネリ化を防ぎ、心身がリフレッシュする。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらとも言えない

6人の社員・元社員の回答より

Career
  • 同じ作業の繰り返しのためやりがいと言う点ではあまり感じられません。会社の全体的な士気は低いように感じられます。適材適所に人員を配置出来てないように感じられます。人事評価制度も上手く機能してない感じがします。
    40代 / 男性 / 社員(非正社員) / 医薬・化学・素材・食品系専門職

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらかと言うと
どちらかと言うと堅実な社風だ

6人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

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