東北インテリジェント通信株式会社の口コミ・評判

仙台市 青葉区一番町3丁目 7-1
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評判スコア

69
13
  • 年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

    時間外の労働に対してキチンと残業手当がつく点。班単位での仕事だったが、仕事の後の班内での話し合いや研修など定時過ぎの活動全てに残業手当が適用される。また基本給は宮城県内の派遣社員としては高い部類に入る。
    20代 / 男性 / 元社員(非正社員) / IT系エンジニア
  • 年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

    勤務時間が16時間(うち休憩2時間)と長い。また、午後5時から午前0時、午前0時から午前9時と別日扱いの為残業手当がつかなず、拘束時間と給与のバランスが取られていない点が問題だと思う。この16時間の前後に研修が数時間ある場合すらあった。
    20代 / 男性 / 元社員(非正社員) / IT系エンジニア

評判スコア 評判スコア

3人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
70
承認・称賛
76
仕事を通じた
達成感
64
仕事を通じた
成長感
67
責任・権限
70
本業での
社会貢献
68

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

450万円

平均年齢:35.0歳

3人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度46

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary
  • 時間外の労働に対してキチンと残業手当がつく点。班単位での仕事だったが、仕事の後の班内での話し合いや研修など定時過ぎの活動全てに残業手当が適用される。また基本給は宮城県内の派遣社員としては高い部類に入る。
    20代 / 男性 / 元社員(非正社員) / IT系エンジニア
  • 勤務時間が16時間(うち休憩2時間)と長い。また、午後5時から午前0時、午前0時から午前9時と別日扱いの為残業手当がつかなず、拘束時間と給与のバランスが取られていない点が問題だと思う。この16時間の前後に研修が数時間ある場合すらあった。
    20代 / 男性 / 元社員(非正社員) / IT系エンジニア

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

8-9時間

3人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度82

Working hours and holidays
  • 残業を減らすよう、チームごとにノー残業デーをきめていることは良いと思う。残業は基本的に業務命令があってできることで、個人の処理が滞っているために行えるものではないという認識ができている点は良いと思う。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系
  • 残業時間を減らすことと、売り上げを上げることを両立させることが非常に難しい。売り上げを上げるための戦略立てや顧客訪問、知識の習得のほか、提案書や見積書作成などの営業事務も多いため、なかなか残業時間を減らすことができない。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系

福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

64

3人の社員・元社員の回答より

Benefit program
  • カフェテリアプラン:年間7万円、家族旅行やパソコン購入、保険代、コンタクトやメガネ代、駐車場代、スポーツジム代、資格取得など自己啓発にかかわることなど、好きなことに使える。いつでも申請できるため満足している。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系

社内制度 社内制度

教育・研修制度

52

3人の社員・元社員の回答より

Training
  • 上司の口癖が安全と教育は第一、と言うように教育にもかなり力を入れている。関係会社合同教育や、外部の研修に毎年少なくとも2回は誰しも参加することができる。研修後は、報告書を回付し社内メンバーで知識や経験を共有している。そのほか、社内で受ける教育も多い。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系
  • 外部の研修に参加する機会がもっと増えれば良いと思う。他業種、他職種の人たちと接する機会を積極的に作ったほうが見聞が広がり、刺激になると思う。関係会社の教育は、だらだらした雰囲気になることもあるので、なくても良いと思う。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらかと言うと
どちらかと言うと自分のやり方で進められる

3人の社員・元社員の回答より

Career
  • 業務や職場環境を良くするための提案を社員から受け付け、優れた提案に対しては報奨金を与えるなどの制度がある点。お客様に対しての営業も、サービスメニューにない提案を積極的にできる点。(お客様のニーズが多様化しているので)
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系
  • 法人向け専用のサービスを扱っているため、コマーシャル等を積極的に行ってきておらず、まだ会社の知名度が低い。新規営業の際に、怪しい会社と思われたりすることもまれにあり、難しさや厳しさを感じることもある。
    30代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらかと言うと
どちらかと言うと挑戦的な社風だ

3人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

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