コセキ株式会社の口コミ・評判

仙台市 青葉区堤通雨宮町 2-26
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評判スコア

66
12
  • 年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

    全国規模の会社に比べれば給与水準は低いと感じる部分もありますが、会社のある地域を考えると、比較的に給与水準は高い方だと考えられます。地場企業としては、特に問題は無いかと思います。高い給与水準を求めるのであれば、全国規模や世界規模の企業に就職した方がいいですよ。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系
  • 労働時間・勤務時間・残業

    マンパワーで進める方向性のため仕事に人がつくというよりは人に仕事がついていくため仕事量のバランスが悪い。みなし残業のためいくらやっても手取りは変わらない。休日出勤は振り替えが基本、でも平日に休みは取りづらい。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / IT系エンジニア

評判スコア 評判スコア

2人の社員・元社員の回答より

職場の
人間関係
66
承認・称賛
66
仕事を通じた
達成感
64
仕事を通じた
成長感
67
責任・権限
74
本業での
社会貢献
58

給与・年収 給与・年収

回答者の平均年収

500万円

平均年齢:47.0歳

2人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度52

※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります

Salary
  • 全国規模の会社に比べれば給与水準は低いと感じる部分もありますが、会社のある地域を考えると、比較的に給与水準は高い方だと考えられます。地場企業としては、特に問題は無いかと思います。高い給与水準を求めるのであれば、全国規模や世界規模の企業に就職した方がいいですよ。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系

勤務時間・休日休暇 勤務時間・休日休暇

回答者の平均勤務時間

11時間以上

2人の社員・元社員の回答より

回答者の納得度40

Working hours and holidays
  • マンパワーで進める方向性のため仕事に人がつくというよりは人に仕事がついていくため仕事量のバランスが悪い。みなし残業のためいくらやっても手取りは変わらない。休日出勤は振り替えが基本、でも平日に休みは取りづらい。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / IT系エンジニア

福利厚生 福利厚生

福利厚生全般の納得度

40

2人の社員・元社員の回答より

Benefit program
  • 特に社員にたいして周知している福利厚生はないと思う。一部の人間が知って利用している?あまり積極的にアピールしているようにも感じない。もっとも休日出勤も多いので使う場がないのかもしれない。あるとすればスポーツ観戦のチケットくらいか。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / IT系エンジニア

社内制度 社内制度

教育・研修制度

40

2人の社員・元社員の回答より

Training
  • どのようなスキルを身に付け、それをどのように業務に活かそうとしているのかが明確であれば、有償、無償に関係なく、社外の研修であっても比較的に自由に受講することができる。また、女性専用の研修などもあるので、それは他の会社とは異なる点かもしれません。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系
  • 自社でどのように生きていくかのポイントでは研修としてはあるかと思う。一般社会でのヒューマンスキルの向上に関したプログラムはほぼ皆無で自費で外部に求めなければならない。正直外の風をいれる方向性は薄い。。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / IT系エンジニア

仕事・キャリア 仕事・キャリア

自分のやり方で
仕事が進められるか、
進め方にルールがあるか

どちらとも言えない

2人の社員・元社員の回答より

Career
  • 転職者が多く、どちらかと言えば転職者が中心となって働いていることもあり、中途で入社しても違和感が無く、きちんと自分の意見を言うこともでき、自分の考えも述べながら仕事に取り組むことができる環境があるところ。
    40代 / 男性 / 社員(正社員) / 営業系

職場の雰囲気 職場の雰囲気

挑戦的な社風か、堅実な社風か

どちらかと言うと
どちらかと言うと堅実な社風だ

2人の社員・元社員の回答より

Atmosphere

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